domingo, 24 de marzo de 2019

RECOMENDACIONES PARA ALUMNOS DEL DIPLOMADO ASESORÍA EN BELLEZA E IMAGEN



Para un docente comprometido lo más importante es enseñar y colaborar con los alumnos a dar ese salto que los ayudará a lograr éxitos en lo que han decido hacer: Asesoría en Belleza e Imagen.
Si lee este contenido me alegro de que lo haga, puede ser porque desea comenzar su carrera como estilista personal/asesor de imagen; o quizás porque ya está haciendo su trabajo y desea unas recomendaciones para crecer en su  negocio; o por simple curiosidad.
A continuación encontrará las recomendaciones o paso a paso que tengo para prosperar como profesional de la imagen. Estas mismas fueron las que me llevaron a tener éxito hace muchos años cuando decidí renunciar a mi cargo de tantos años como Secretaria Ejecutiva y convertirme en Estilista con especialización en Cosmetología y Maquillaje Profesional. El destino que decidió Dios por mi fue que me dedicara a ser docente y han sido diez y ocho años de compromiso y dedicación, entregando lo mejor de mi conocimiento para todos.
Esos pasos son:

  1. Aprender y entrenar con expertos en el campo.
  2. Contar con practicas herramientas de trabajo.
  3. Practicar y coleccionar historias para contar.
  4. Compromiso para crear la mejor imagen de sus clientes.
  5. Construyendo su comunidad en la wed.
  6. Difundir sus servicios.
  7. Establecer su sistema de soporte.


Consejo 1
Entrenar con expertos. 
Encuentre un programa de capacitación en una entidad reconocida por su ética, compromiso, calidad de tiempo (no del tipo que garantiza aprender en dos semanas o menos) y que vaya con su estilo y enfoque personal.
Esto le dará las habilidades que necesita para comenzar a construir su carrera.


Consejo 2
Aliste sus herramientas de trabajo.
Herramientas para el análisis de color personal.
Guías para usar con los clientes
Un lugar para trabajar con clientes.
Su kit de viaje / consulta.
Las herramientas de trabajo que sean novedosas y practicas.

Las guías de ropa y estilo. Elija entre una selección de guías de ropa y estilo bellamente diseñadas para guiar a su cliente femenino o masculino a través de la forma de su cuerpo y los mejores estilos.
Incluyendo ilustraciones y ejemplos. Con rellenar los espacios en blanco y ejemplos visuales para elegir. Los estilistas personales pueden guiar a los clientes de forma rápida y experta a través de esta consulta enfocada y práctica.
Después de la consulta, el cliente se lleva a casa la guía completa para referirse a medida que aplica los principios aprendidos sobre su forma corporal.


Consejo 3
Practica del referido de historias
La práctica es la única manera de construir confianza.
Practica con 3-5 Amigos y familia.
Recibe sus comentarios e ideas para mejorar
  • Pida a sus clientes / voluntarios que escriban testimonios positivos que pueda utilizar en marketing.
  • A los posibles clientes les gusta ver el antes y después, o al menos a los clientes después de que usted le haya realizado el nuevo diseño de imagen.
  • Creando un antes y después. Encuentre voluntarios para sus Antes y Después ... aquellos que tienen un buen potencial para mostrar una diferencia sorprendente
  • Seleccione las personas con las que se relacionará su público objetivo
  • Establezca un acuerdo para declarar que puede compartir su antes y después.

El proceso de transformación
Guíe a sus clientes con peinado y maquillaje. A menudo, los pequeños cambios hacen una gran diferencia.
Por ejemplo, depilarse las cejas profesionalmente; Un corte y peinado fresco y actualizado; Ropa adecuada a la edad y a su estilo.
Compre con ellos 1-3 trajes completos con los que luzcan geniales.
Después de la sesión de fotos.
Ahora, planee su próxima sesión de fotos ...
Consiga un fotógrafo profesional o alguien que lo haga bien.
Haga maquillar y peinar a sus clientes de un buen estilista.
Asegúrese de que su cliente se vea genial.
Compartir en redes…
Elija las mejores fotos para los testimonios del antes y después les da compartir en su sitio web, blog, redes sociales, etcétera.
Incluya testimonios positivos de sus clientes voluntarios
Consejo 4 
Compromiso con el cliente
Proyecte su mejor imagen.
Dígale “Usted es el mejor anuncio para su negocio”.
Mencione la importancia que tiene para una persona destacar con un estilo excepcional.
Enséñele las posibilidades de variedad en su apariencia para que sus clientes potenciales puedan ver sus habilidades y creatividad en el trabajo
Informe a su cliente sobre la necesidad de actualizar su imagen cada pocos años para que no se quede atascado en la rutina.

3 consejos para crear su mejor imagen:
1.Hacerse una foto completa de si misma con un atuendo completo, con peinado y maquillaje  (fotos bien tomadas en las que no se pierdan los detalles);
2.Análisis (+ retroalimentación de los mentores de estilo)
3.Cambio completo del look (+ más comentarios).
Su resultado será un aspecto refinado de pies a cabeza.
Conseguir un paso a paso de cada foto.
Elija un fotógrafo que le guste, y que haga que las personas se vean lo mejor posible. Que estén bien iluminadas, con una estética que se adapte a lo que usted requiere.
Considere el presupuesto.
Reclute a un amigo que tenga un gran sentido del estilo y habilidades para ayudarle a lograr lo mejor y ser un segundo par de ojos durante la sesión.
Asegúrese de obtener muchas fotos amigables y accesibles. Los clientes se sentirán atraídos por la imagen sin dejar a un lado la  accesibilidad (recuerde que algunos tonos y accesorios crean este efecto visual de sobriedad, lejanía e inaccesibilidad).

Consejo 5
Construya su comunidad
Cree su sitio web
Configure sus redes sociales y comience a publicar regularmente.

Consejos de redes sociales:
  • Seleccione los nombres de cuenta para su Instagram, twitter, youtube
  • Es más efectivo construir su cuenta alrededor de una persona ... Usted
  • Elija 4-5 temas que compartirá constantemente, por ejemplo: tendencias, antes y después, estilo, trabajo con clientes DIVERSIÓN
  • Sea amable para que las personas puedan conectarse con usted... no todo lo serio atrae.
Consejo 6

- Anuncie su lanzamiento por correo electrónico, redes sociales, etcétera.
- Invite seguidores en las redes sociales
- Organice una reunión o cóctel de lanzamiento donde pueda ofrecer algunos de sus servicios a amigos e invitados.
- Sorteo con premios por sus servicios.
- Realice análisis rápidos de paletas o análisis de la forma del cuerpo con recomendaciones.
- Visite empresas locales (cuyos clientes podrían beneficiarse de usted) presente sus servicios y deje los volantes / tarjetas en el mostrador, con permiso previo.
- Organice eventos grupales como un intercambio de ropa, fiesta de análisis de color, etcétera.
- Ofrezca consultas de introducción gratuitas de 30 minutos para nuevos clientes.
- Conecte con los afiliados en línea. Por ejemplo, maquilladores, organizadores de armarios, bloggers de estilo.
- Ofrezca sus servicios como voluntario para dar charlas a grupos de mujeres.
- Asista a eventos de redes de negocios.
Consejo 7
Establezca su sistema de soporte
  1. Capacitación continua
  2. Encuentre su grupo, asociación o mentores de estilo para que le apoyen cuando usted los necesite o brindar aporte a quién lo requiera.
  3. Encuentre su equipo de trabajo que le apoye para realizar los cambios de imagen requeridos para sus clientes.
Para finalizar, un pensamiento...

Se trata de que tengas la libertad de hacer lo que amas. ..
Ingresos para mantenerte haciendo el trabajo que disfrutas y...
Deshazte de cualquier temor y confusión acerca de cómo construir tu carrera.

Gracias a Dios por darme la capacidad de ayudar  a las personas para que se vean, se sientan bien con ellas mismas y entiendan la dinámica que dice así... "Cambiando un cuerpo cambiamos el mundo a la vez."

Feliz día.

jueves, 21 de marzo de 2019

IMAGEN CORPORATIVA

La imagen corporativa, es un término del que se habla actualmente en el competitivo mundo de los negocios, es esencial para el éxito de cualquier organización, no importa si es multinacional o una pequeña empresa privada.
El mundo es un lugar mucho más competitivo de lo que era hace cinco años, y los negocios están dirigiendo cada vez más sus esfuerzos hacia los valores que proporciona la imagen si se quiere mantener la base de clientes y atraer nuevos. Sin embargo un factor es constantemente revisado para lograr y reforzar la imagen corporativa: su personal.
Cuando pido a los participantes en mis seminarios que definan el concepto de identidad corporativa, generalmente opinan sobre áreas como: publicidad, logotipo, sitios en Internet, empaques, entre otros. Todas estas cosas combinadas integran la imagen corporativa y se reflejan en ella. No obstante muchas empresas se quedan cortas al maximizar su inversión en imagen corporativa al no asegurarse que su personal, el mayor activo que una compañía tiene, también refleja los mismos valores de su imagen.
    La imagen corporativa deberá estar enfocada al personal de la empresa de igual manera, no solamente hacia el exterior. Todos sabemos que las personas compran de personas, así que la inversión en el personal debiera ser de mayor consideración al invertir en imagen corporativa, pero muy frecuentemente, todas las compañías fallan al capacitar a su personal en la proyección de esta imagen. Esta situación comienza a mejorar cuando las empresas se dan cuenta de que la imagen es integral en su organización para lograr su éxito.
    Cualquier experto en imagen le dirá que el principal elemento de la imagen es la consistencia. Sin ella no se tiene imagen. Por lo tanto, ninguna organización puede tener éxito total en su imagen si su personal no está reflejando esos valores todo el tiempo. Las empresas estarán en peligro de perder toda su credibilidad si no renuevan su compromiso. Si McDonald´s, Coca-Cola, Disney y BMW no fueran congruentes con su mensajes corporativos, no serían el éxito global que son, comprendido, adquirido y valorado por nosotros. El éxito de una imagen puede ser seriamente dañado en un momento por un empleado, sea la recepcionista o el ejecutivo, que muestra una conducta no profesional. La percepción es: si la empresa contrata gente que no es profesional y que no se puede comunicar efectivamente, ¿qué otros estándares inadecuados mantiene y qué clase de servicio puedo esperar recibir?. Considerando esto, la inversión en imagen e identidad corporativa puede ser devaluada por personal no profesional y su reputación se esparcirá de inmediato.
    El personal de cualquier organización forma la infraestructura cultural de la compañía y, como tal, tiene la habilidad de demostrar que la identidad corporativa es más fuerte que cualquier logotipo o sitio en Internet.

Espero que este artículo le sea de utilidad.