Temas principales:
• Imagen Personal
• Vestuario
- Colorido Personal y Estilo de Vestuario de acuerdo a su forma.
- Combinación del vestuario femenino.
- Uso de complementos y accesorios según la ocasión y su forma.
- Uso correcto del uniforme.
• Cuidado Personal
- Automaquillaje, formas de rostro y recomendación de cortes y colorido de cabellos.
- Cuidados corporales, de la piel y del cabello.
• Comunicación
• Lenguaje Corporal, postura, saludo, gestos, etc.
• Saber Estar
- Etiqueta y protocolo en la mesa, oficina y ocasiones especiales.
Docente: María Elena Orozco Hoyos - Estudios de Comunicación Social. Diplomados de Imagen Pública y Protocolo en la Organización de Eventos. Evaluadora de competencias laborales en el Sena Regional Valle. Docente en Escuela de Turismo y Azafatas. Capacitadora en empresas del sector privado.
Talleres de capacitación en: Estilismo en el vestuario, uso de complementos y accesorios de acuerdo a la ocasión. Uso de uniforme. ¿Cómo crear su paleta de color? Etiqueta en la mesa. Protocolo Empresarial. Talleres de arreglo personal, cuidados de la piel, peinados para ir a la oficina. Taller de auto maquillaje para ejecutivas.
martes, 12 de enero de 2016
lunes, 11 de enero de 2016
A MAS EDAD MENOS MAQUILLAJE
El maquillaje es un arte sutil, gracias a sus técnicas y empleando los productos idóneos pueden resaltarse los rasgos más atractivos, así como disimular las imperfecciones, a la vez que se protege e hidrata la piel.
Los criterios para su aplicación obedecen a necesidades individuales, ya que las características varían de persona a persona, considerando aspectos como el color y la textura de la piel, la forma del rostro, la edad y la ocasión.
En lo referente a la edad hay quienes piensan que el maquillaje puede ayudar a disimular los signos de envejecimiento, y otros aseguran, que se logra el efecto contrario resaltando sin querer, las huellas que se pretenden ocultar o disimular. La clave como siempre, está en el equilibrio.
¿Qué evitar?
Los criterios para su aplicación obedecen a necesidades individuales, ya que las características varían de persona a persona, considerando aspectos como el color y la textura de la piel, la forma del rostro, la edad y la ocasión.
En lo referente a la edad hay quienes piensan que el maquillaje puede ayudar a disimular los signos de envejecimiento, y otros aseguran, que se logra el efecto contrario resaltando sin querer, las huellas que se pretenden ocultar o disimular. La clave como siempre, está en el equilibrio.
¿Qué evitar?
- Los excesos porque marcan surcos en la piel.
- Los colores oscuros en sombras porque dan un aspecto hundido y resaltan las ojeras.
- Lápices oscuros para las cejas: es preferible hacer pequeños trazos con lápiz café o sombra marrón aplicada con pincel angular.
- Sombras y polvos brillantes porque resaltan la textura de la piel, y por ende, las arrugas y líneas de expresión.
- El rubor: de usarse se sugiere tonos rosas pálidos.
- El delineador: la piel de los párpados tiene muchas micro arrugas y se dificulta que este producto quede bien distribuido, es más fácil trazar una pequeña línea con lápiz de color café o gris.
- Labios delineados en tonos más oscuros que el labial. Deben delinearse pero en un tono igual al color del labial.
jueves, 7 de enero de 2016
EL USO DE LA CORBATA PARA LLEVAR A LA OFICINA
Una corbata dice mucho de un hombre, de su carácter, sentido del estilo y estándares de calidad, así que simplemente escoja aquella que le gustaría usar alrededor de su cuello y que no es la elección de alguien más.
Mientras que la selección debería ir en concordancia con la calidad de sus trajes, asegúrese ser recordado por su apariencia general ¡y no por su corbata! Para sus corbatas en la oficina prefiera las de seda sin escatimar en la calidad. Las corbatas de calidad tienen una bastilla delgada en la parte posterior que la recorre toda hacía arriba. Usted puede verificar esto abriendo la costura para verlo. Las corbatas en seda está confeccionadas de manera tal que permiten ser colgadas de forma recta y plana. Pruebe: sostenga la corbata de la parte delgada para observar su caída, si se enrolla debe descartarla.
El ancho de la corbata y nudo deben estar en balance con el ancho de la solapa y en proporción a su tamaño y fisonomía. Si tiene solapa delgada no utilice corbata ancha ni nudo grande. El diseño de su corbata también debe estar en proporción a su talla, por ejemplo, si usted es delgado, evite los diseños grandes y marcados y si usted es corpulento, evite los puntos o círculos pequeños.
Mientras que la selección debería ir en concordancia con la calidad de sus trajes, asegúrese ser recordado por su apariencia general ¡y no por su corbata! Para sus corbatas en la oficina prefiera las de seda sin escatimar en la calidad. Las corbatas de calidad tienen una bastilla delgada en la parte posterior que la recorre toda hacía arriba. Usted puede verificar esto abriendo la costura para verlo. Las corbatas en seda está confeccionadas de manera tal que permiten ser colgadas de forma recta y plana. Pruebe: sostenga la corbata de la parte delgada para observar su caída, si se enrolla debe descartarla.
El ancho de la corbata y nudo deben estar en balance con el ancho de la solapa y en proporción a su tamaño y fisonomía. Si tiene solapa delgada no utilice corbata ancha ni nudo grande. El diseño de su corbata también debe estar en proporción a su talla, por ejemplo, si usted es delgado, evite los diseños grandes y marcados y si usted es corpulento, evite los puntos o círculos pequeños.
COMPORTAMIENTO EN EL ÁREA LABORAL.
La cortesía es indispensable en el ámbito laboral; existen ciertas diferencias entre el comportamiento social y el que se utilizará en el lugar de trabajo, lo que no significa que el trato a los subordinados sea menos cortés, sino que es diferente. La cortesía se coloca en el tono de voz, en las actitudes hacía quienes nos rodean, más que en fórmulas clásicas; no es necesario pedir permiso para entrar o retirarse de una reunión.
Dentro de las empresas nos encontramos con una diferencia básica comparada con el entorno social: un gran respeto por las jerarquías. Las relaciones entre superiores y subalternos, entre ejecutivos y clientes o proveedores. Los rangos están claramente diferenciados, siendo fundamental que cada persona conozca su posición y la haga respetar.
La convivencia es otro punto importante a tener en cuenta: el saber sonreír, utilizar un tono agradable, resolver situaciones imprevistas con sentido común. Será más fácil lograr un mejor rendimiento de nuestros colaboradores si los tratamos gentilmente, si tenemos en consideración cada personalidad y actuamos de acuerdo con ello.
Dentro de las empresas nos encontramos con una diferencia básica comparada con el entorno social: un gran respeto por las jerarquías. Las relaciones entre superiores y subalternos, entre ejecutivos y clientes o proveedores. Los rangos están claramente diferenciados, siendo fundamental que cada persona conozca su posición y la haga respetar.
La convivencia es otro punto importante a tener en cuenta: el saber sonreír, utilizar un tono agradable, resolver situaciones imprevistas con sentido común. Será más fácil lograr un mejor rendimiento de nuestros colaboradores si los tratamos gentilmente, si tenemos en consideración cada personalidad y actuamos de acuerdo con ello.
sábado, 6 de junio de 2015
PERSONALIDAD ENCANTADORA
Atributos de la personalidad encantadora
Emprender un camino de crecimiento en personalidad con el objeto de agradar o de atraer las miradas ajenas es tener asegurado el fracaso. La razón es inherente a la misma definición de personalidad, puesto que la independencia con respecto al medio social hace parte vital de la personalidad madura, no se puede ser libre para pensar, para sentir y para actuar, es decir dejar de lado la opinión externa, y al mismo tiempo, ser libre de pensar, sentir y actuar para que la gente piense de une, lo admire y lo acepte.
Cuando al término personalidad le añadimos las palabras atractiva, seductora, magnética, cautivadora, carismática, tácitamente hacemos referencia al impacto que una persona causa en otras. Es muy grato, incluso muy deseable, causar un efecto positivo en los demás, pero este debe ser una consecuencia natural, no buscada. Cuando se persigue algo se convierte en obsesión y las obsesiones generan angustia, no felicidad.
Las joyas características de una personalidad cautivadora, se concentran en once brillantes salones de un palacio, once fuerzas del poder humano:
Emprender un camino de crecimiento en personalidad con el objeto de agradar o de atraer las miradas ajenas es tener asegurado el fracaso. La razón es inherente a la misma definición de personalidad, puesto que la independencia con respecto al medio social hace parte vital de la personalidad madura, no se puede ser libre para pensar, para sentir y para actuar, es decir dejar de lado la opinión externa, y al mismo tiempo, ser libre de pensar, sentir y actuar para que la gente piense de une, lo admire y lo acepte.
Cuando al término personalidad le añadimos las palabras atractiva, seductora, magnética, cautivadora, carismática, tácitamente hacemos referencia al impacto que una persona causa en otras. Es muy grato, incluso muy deseable, causar un efecto positivo en los demás, pero este debe ser una consecuencia natural, no buscada. Cuando se persigue algo se convierte en obsesión y las obsesiones generan angustia, no felicidad.
Las joyas características de una personalidad cautivadora, se concentran en once brillantes salones de un palacio, once fuerzas del poder humano:
- Conocimiento de si mismo.
- Optimismo y preferencia por las emociones positivas.
- Facilidad para amar y sentirse amado.
- Mentalidad abierta y expansiva.
- Interés por el conocimiento.
- Inteligencia interpersonal.
- Soberanía interior.
- Proyecto de desarrollo y goce.
- Disposición para divertirse y sentido del humor.
- Amor por el estudio y por el trabajo.
- Imagen personal integral que proyecta.
Nos vemos en una próxima oportunidad si Dios me lo permite.
TEMAS DE COACHING ONTOLÓGICO
Estaré compartiendo notas interesantes vistas en el Diplomado que estoy realizando sobre Coaching Ontológico...
jueves, 5 de marzo de 2015
GUÍA DE LOS COMPLEMENTOS QUE CONFORMAN UN LOOK
Dentro de los complementos se encuentran los zapatos, los bolsos, las gafas, las joyas, las bufandas, los cinturones..., entre otros accesorios y detalles que completan cualquier estilismo. Se trata de piezas y objetos que marcan tu sello personal y tu estilo. Hacen que tu look sea completo y perfecto.
Si sabemos escoger nuestros complementos y accesorios, muchos de ellos no pasan de moda como la ropa. Puedes llevar una misma joya por años y si te das cuenta nadie se fija si es antigua, nueva, que te la colocas todos los días.
Los complementos son tan o más importantes que la propia ropa, elegirlos muchas veces, dependen del humor. Gracias a ellos modernizas o actualizas tus prendas. También pueden sofisticar cualquier atuendo o, por el contrario, darle un toque minimalista, hippie, colorista...Minimalismo o maximalismo: la imaginación juega un importante papel en este apartado de la moda.
Saber elegir un buen complemento o accesorio puede hacernos ahorrar dinero, pues un mismo vestido puede servir para varias ocasiones combinando con precisión cada accesorio externo con el que lo quieres complementar.
Fotografía tomada del Albúm STUDIO F
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