Talleres de capacitación en: Estilismo en el vestuario, uso de complementos y accesorios de acuerdo a la ocasión. Uso de uniforme. ¿Cómo crear su paleta de color? Etiqueta en la mesa. Protocolo Empresarial. Talleres de arreglo personal, cuidados de la piel, peinados para ir a la oficina. Taller de auto maquillaje para ejecutivas.
jueves, 11 de enero de 2018
¿QUÉ HACER PARA QUE NUESTROS HIJOS DEJEN DE DECIR PALABRAS VULGARES?
Es terrible cuando escuchamos en la calle y aún peor si se trata de nuestros propios hijos decir palabras vulgares, se ha vuelto generalizado y muy notorio entre mujeres. De manera frecuente escuchamos dos amigas que se llaman una a otra "marica", repiten tres o cuatro veces la misma palabra, lo peor es constatar que se trata de mujeres que ya han dejado su adolescencia. En los mensajes por redes he llegado a observar iniciales como HP, también lo he escuchado a viva voz, en oficinas, ascensores, transporte público y en conversaciones por celular.
El siguiente texto es extraído de http://www.oxigeno.fm/2015/las-15-palabras-mas-usadas-por-los-jovenes-en-colombia-dia-del-idioma-2731598-113119.html
Entre las palabras que suelen utilizar y que ya hacen parte del diccionario, se destacan tenaz, chévere, ventiado, chimba, pana y parce. Las mujeres, en algunos casos, suelen ser más groseras y vulgares en sus conversaciones que los hombres, agrega el texto.
Algunas palabras del lenguaje juvenil para tener en cuenta, de acuerdo con esa investigación:
Chimba (o): bueno o bonito pero también lo contrario, de poco valor.
Marica: amigo, compañero.
Parce: amigo.
Gonorrea: extraordinario.
Chichipato: falso.
Rumbiarse: besarse.
Intenso: insoportable.
Showsero: que llama la atención;
Guisa; persona que viste mal.
Violinista: tercera persona en una relación; achantado: triste.
Birra: cerveza.
Grilla: mujer fácil.
Chirry: gamín.
Güevón: amigo.
Pato: tonto.
En el caso de sus hijos, si ese es su caso, para que se den cuenta de cómo se oye cuando habla, les recomiendo que los grabe y después les deje oír la grabación. Si se trata de palabras vulgares escritas tome una fotografía de este texto para imprimir a ver si se empieza a dar cuenta de los feos modales que posee. Quizá de esta manera, si es necesario en repetidas ocasiones, lo que oiga y lo que vea ya no sea de su agrado y reflexione si esa es la imagen que desea proyectar.
En la disciplina que regula el buen comportamiento, indispensable cuando se vive en sociedad, las normas y buenos modales garantizan respeto mutuo. Los modales se forman de hábitos o costumbres adquiridas a lo largo de la vida, unas veces de oído, otras visualmente. Hoy en día cada persona vale por lo que es, y de ella depende conocer y seguir las reglas para aprender a convivir con los demás.
Recordemos siempre que cuando se habla y cuando se escribe hay que tener buenos modales para no ofender a las personas que conviven a nuestro alrededor.
martes, 9 de enero de 2018
TIPS GENERALES SOBRE EL USO DE CORRECTOR, BASES Y POLVOS DE MAQUILLAJE
- Si por diversas razones necesita hacer todos los días un maquillaje completo, lo aconsejable es invertir en productos de buena calidad que no dañen su cutis y de alta duración si necesita mantener como recién maquillada por más de 8 horas consecutivas. Marcas que personalmente recomiendo Caretas Maquillaje Profesional, SP Pro, Jolie de Vogue de la línea profesional, MAC Make Up, Cover Girl, Pupa de Revlon, entre otros.
- Si usa protector solar, ampollas o algún tipo de suero facial para las líneas de expresión, es recomendable aplicarlos una hora antes del maquillaje para no afectar la colocación uniforme de bases y polvos, aparte de que los productos utilizados para renovar y restaurar la piel deben tener un tiempo prudente de actuación sobre la misma.
- Al hacer ejercicio o para ir a la playa no conviene utilizar estos cosméticos, pues al transpirar se pueden sellar los poros y provocar acné o espinillas. Prefiera productos que limpien e hidraten la piel.
- Es preciso remover el maquillaje antes de ir a la cama. Para cutis tipo graso o mixto, usar agua y jabón neutro, posteriormente, es obligatorio para eliminar residuos de productos y una buena loción tonificante le dejará la piel lista para el descanso.
- En pieles jóvenes no hay problema con la aplicación generosa de bases y polvos. A partir de los 40, cuando hay arrugas finas se recomienda aplicar corrector en los surcos y una capa delgada de base líquida y sellar con polvos sueltos traslúcidos.
- Es muy importante no aplicar corrector en zonas que no lo necesite, su exceso crea una apariencia artificial. La función de los correctores es ocultar imperfecciones y no para resaltarlas.
- Para eliminar ojeras, aplicar el corrector en forma de puntos y esfumar con ayuda de un pincel o esponja apropiada para uso facial. Se difuminan los bordes y se aplica polvo suelto para sellar.
- En la zona inferior de los ojos, que generalmente tiende a ponerse azul o violeta, los correctores de tonos beige o rosa claro suelen dar un tono grisáceo, por lo que sugiero utilizar los tonos beige dorados, que contrarrestan mejor en este tipo de ojeras proporcionándoles un aspecto natural.
- El corrector se compra depende el fin para el que se quiera utilizar. Ejemplo: para camuflar o tapar granitos rojizos o pieles enrojecidas se utiliza un tono verde; para ojeras verdosas se utiliza el corrector beige-rosa; para ojeras muy oscuras un beige claro, medio u oscuro pero de pigmento amarillo dorado; para tapar venitas azules que se marcan alrededor de la nariz se utiliza un corrector naranja, etcétera.
Espero les sea de utilidad esta información. Feliz Año les deseo.
lunes, 2 de octubre de 2017
¿VALE LA PENA UN CAMBIO DE IMAGEN?...
MUJER, SOLO USTED DECIDE SI LO VALE.
Al igual que todos los grandes avances técnicos y científicos de la época, la estética ha penetrado en los diversos ámbitos de la vida cotidiana y el concepto de imagen se identifica con prestigio que es sinónimo de consideración social de la que goza una persona.
La belleza y la imagen van de la mano, de ahí que una mujer bella que no desarrolle su imagen puede pasar inadvertida. De otro lado, una mujer no tan bella puede desplegar una imagen que le dé notoriedad, que la haga interesante y atractiva aún por encima de las más bellas.
El primer paso para cambiar de imagen es identificar ese ser profundo que aparece a través de la personalidad y que, por ende, se refleja en la apariencia formal exterior. Una vez reconocida la identidad, el segundo paso consiste en construir la nueva imagen. Como la imagen formal es superficial, el tercer paso necesariamente es una elaboración profunda de la propia imagen (imagen formal e imagen profunda deben apoyarse la una en la otra).
De poco o nada vale una forma cuasi perfecta si no sale a flote una personalidad que la sustente, que le imprima una dinámica y unas características acordes con las circunstancias en que se desenvuelve una mujer.
La clave del éxito radica en reconocer la propia identidad personal, teniendo en cuenta los tres aspectos primordiales: primero, la personalidad; segundo, la apariencia física y tercero la edad. Una vez reconocida iniciar el proceso de construcción de una nueva imagen que la exalte y la conduzca al éxito.
Al igual que todos los grandes avances técnicos y científicos de la época, la estética ha penetrado en los diversos ámbitos de la vida cotidiana y el concepto de imagen se identifica con prestigio que es sinónimo de consideración social de la que goza una persona.
La belleza y la imagen van de la mano, de ahí que una mujer bella que no desarrolle su imagen puede pasar inadvertida. De otro lado, una mujer no tan bella puede desplegar una imagen que le dé notoriedad, que la haga interesante y atractiva aún por encima de las más bellas.
El primer paso para cambiar de imagen es identificar ese ser profundo que aparece a través de la personalidad y que, por ende, se refleja en la apariencia formal exterior. Una vez reconocida la identidad, el segundo paso consiste en construir la nueva imagen. Como la imagen formal es superficial, el tercer paso necesariamente es una elaboración profunda de la propia imagen (imagen formal e imagen profunda deben apoyarse la una en la otra).
De poco o nada vale una forma cuasi perfecta si no sale a flote una personalidad que la sustente, que le imprima una dinámica y unas características acordes con las circunstancias en que se desenvuelve una mujer.
La clave del éxito radica en reconocer la propia identidad personal, teniendo en cuenta los tres aspectos primordiales: primero, la personalidad; segundo, la apariencia física y tercero la edad. Una vez reconocida iniciar el proceso de construcción de una nueva imagen que la exalte y la conduzca al éxito.
jueves, 20 de julio de 2017
SEMINARIO TALLER DE ETIQUETA, PROTOCOLO E IMAGEN EMPRESARIAL
DIRIGIDO A: Empresas, entidades educativas, grupos o personas
en general que deseen desarrollar habilidades a partir de los aspectos teóricos
y prácticos, relacionados con el protocolo, el ceremonial, la etiqueta y la
preparación de eventos claves del éxito en el ámbito empresarial.
ATENCIÓN: Señores: Directores, Gerentes,
Jefes de Áreas, Coordinadores y/o Ejecutores de Proyectos.
OBJETIVOS
Al finalizar el programa, el participante:
·
Tendrá una visión integral de las
buenas maneras y las normas de cortesía universalmente aceptadas.
·
Contará con herramientas útiles
para el correcto desempeño personal y profesional dentro de nuestras
organizaciones empresariales y sociales.
·
Conocerá los elementos de éxito a
tener en cuenta en la preparación de actividades y eventos para la empresa.
IMPORTANCIA: Alta. Como materia complementaria
en la formación técnico-profesional. De gran apoyo para las empresas y para
grupos en situación de reinserción laboral.
La Imagen bien adecuada, es el visado que
facilita el acceso frente a las demás personas con las que nos relacionamos y que
es válido para continuar el proceso de comunicación que permite establecer
intercambios de todo tipo, emocionales, socializadores, de valores, profesionales...
en definitiva todo aquello que el ser humano necesita para establecer los
códigos que le permitan la correcta adecuación a su entorno.
Nuestros Cursos y Talleres de Capacitación
ofrecen a ustedes un valioso servicio mediante el cual se evalúan las
necesidades de la imagen personal integral de los participantes para
adecuarlas, conciliarlas y adaptarlas en base al objetivo personal o
profesional que se persigue.
METODOLOGÍA: Práctica con Guía. Lema “Aprender
haciendo”
INVERSIÓN: $500.000 x grupos de máximo 10 participantes.
LOGÍSTICA: Por cuenta del contratante.
miércoles, 19 de julio de 2017
Eventos previos a la Boda.
En nuestro medio ha echado raíces la costumbre de hacer fiestas previas a la boda, a las que los invitados llevan regalos para los contrayentes. Estos festejos conocidos como "showers" o "lluvias de regalos", son celebraciones informales que organizan las amigas de la novia con el fin de ayudar a los futuros esposos a conseguir las cosas básicas del nuevo hogar.
Los showers no tienen hora precisa, aunque es frecuente ofrecer un té al final de la tarde o una fiesta informal en la noche, en la que se reparten pasabocas y cocteles.
Cuando la boda es muy formal, tres o dos días antes se acostumbra hacer un ensayo general en la iglesia o lugar elegido para celebrarla, con la presencia de todos los participantes: padrinos, madrinas, damas de honor, pajes, damitas, músicos, padres de los contrayentes y, lógicamente quién oficiará la ceremonia. En esa oportunidad la novia es la encargada de dirigir y aclarar cualquier duda, especialmente a las damas de honor, quienes serán sus acompañantes más cercanas.
También es habitual hacer la entrega de regalos de boda, dos o tres días antes del matrimonio, bien sea en la casa de la novia o en un lugar alquilado. Asisten los invitados que lo desean y se exhiben los presentes. Es una celebración que no se prolonga más de dos horas, se reparten pasabocas y bebidas. Se acostumbra que este día el novio le lleve serenata a la novia, gesto muy especial que le permite reafirmar por medio de canciones el amor que siente por ella.
Las despedidas de solteros también ocupan su espacio vital en esas ajetreadas semanas.
Los showers no tienen hora precisa, aunque es frecuente ofrecer un té al final de la tarde o una fiesta informal en la noche, en la que se reparten pasabocas y cocteles.
Cuando la boda es muy formal, tres o dos días antes se acostumbra hacer un ensayo general en la iglesia o lugar elegido para celebrarla, con la presencia de todos los participantes: padrinos, madrinas, damas de honor, pajes, damitas, músicos, padres de los contrayentes y, lógicamente quién oficiará la ceremonia. En esa oportunidad la novia es la encargada de dirigir y aclarar cualquier duda, especialmente a las damas de honor, quienes serán sus acompañantes más cercanas.
También es habitual hacer la entrega de regalos de boda, dos o tres días antes del matrimonio, bien sea en la casa de la novia o en un lugar alquilado. Asisten los invitados que lo desean y se exhiben los presentes. Es una celebración que no se prolonga más de dos horas, se reparten pasabocas y bebidas. Se acostumbra que este día el novio le lleve serenata a la novia, gesto muy especial que le permite reafirmar por medio de canciones el amor que siente por ella.
Las despedidas de solteros también ocupan su espacio vital en esas ajetreadas semanas.
lunes, 12 de junio de 2017
CURSO GRATIS DE IMAGEN PERSONAL MASCULINA
Acerca del curso
En siete lecciones se revelan las reglas para competir en sociedad y en el mundo profesional sin sacrificar gustos ni estilos de vida. Ingredientes importantes del éxito, tales como cuidados y arreglo personal, guardarropa del profesional moderno y vestuario de etiqueta para eventos especiales.
Objetivos
Potenciar la imagen personal masculina a través de técnicas relacionadas con el cuidado personal y estilismo en el vestuario.
Requisitos
Computador con conexión a internet.
¿A quién está dirigido?
A todo hombre que quiera hacer de su imagen una herramienta de éxito personal.
IMAGEN EJECUTIVA
En el ámbito empresarial hay que tener en cuenta que ya no se habla a título personal.Cada gesto y cada palabra que se dice, tiene sus implicaciones. Sobre todo cuando no hay una segunda oportunidad para cambiar o mejorar el mensaje que se ha trasmitido en primera instancia.
La imagen ejecutiva se manifiesta cuando una persona deja al descubierto su quehacer profesional con su sola presencia, su manera de hablar y su forma de relacionarse con los demás.
La globalización ha desdibujado las fronteras entre los países y profesionales altamente calificados terminan desempeñando sus oficios a miles de kilómetros de distancia o tienen que hacer negocios con ejecutivos de culturas distintas a la suya, Por eso existen códigos de comportamientos definidos y aceptados, que al ponerse en práctica transmiten el mensaje sin ambigüedad.
Si a nivel de la imagen personal se permiten algunas licencias respecto a la apariencia, en el campo laboral esto no es posible. Miremos algunos ejemplos: si una ejecutiva siente predilección por el color amarillo y por el fucsia y se viste con estos colores para ir a la oficina, como son vistosos y festivos, no trasmiten la seriedad y el profesionalismo que requiere su posición. Los colores ejecutivos por excelencia son: azul, café, beige, gris y negro.
Detengámonos a pensar en lo siguiente: ¿qué trato recibiría una alta ejecutiva que llegara vestida de amarillo a una junta? Si este color pertenece a su paleta de colores personales, definitivamente se vería espectacular, pero es ahí precisamente donde está el problema, pues correría el riesgo de que sus interlocutores se fijarán más en cómo luce que en su discurso.
Vale la pena tener en cuenta que si queremos usar nuestros colores predilectos y favorecedores a nuestra imagen personal pero son demasiado llamativos en el mundo corporativo, podemos llevarlos en algún accesorio, ya ses bufanda, cinturón o la cartera; elementos que acentúen su vestimenta y le den un toque original.
La imagen ejecutiva se manifiesta cuando una persona deja al descubierto su quehacer profesional con su sola presencia, su manera de hablar y su forma de relacionarse con los demás.
La globalización ha desdibujado las fronteras entre los países y profesionales altamente calificados terminan desempeñando sus oficios a miles de kilómetros de distancia o tienen que hacer negocios con ejecutivos de culturas distintas a la suya, Por eso existen códigos de comportamientos definidos y aceptados, que al ponerse en práctica transmiten el mensaje sin ambigüedad.
Si a nivel de la imagen personal se permiten algunas licencias respecto a la apariencia, en el campo laboral esto no es posible. Miremos algunos ejemplos: si una ejecutiva siente predilección por el color amarillo y por el fucsia y se viste con estos colores para ir a la oficina, como son vistosos y festivos, no trasmiten la seriedad y el profesionalismo que requiere su posición. Los colores ejecutivos por excelencia son: azul, café, beige, gris y negro.
Detengámonos a pensar en lo siguiente: ¿qué trato recibiría una alta ejecutiva que llegara vestida de amarillo a una junta? Si este color pertenece a su paleta de colores personales, definitivamente se vería espectacular, pero es ahí precisamente donde está el problema, pues correría el riesgo de que sus interlocutores se fijarán más en cómo luce que en su discurso.
Vale la pena tener en cuenta que si queremos usar nuestros colores predilectos y favorecedores a nuestra imagen personal pero son demasiado llamativos en el mundo corporativo, podemos llevarlos en algún accesorio, ya ses bufanda, cinturón o la cartera; elementos que acentúen su vestimenta y le den un toque original.
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